第176章 改造合作伙伴,共同发展

有了前期的培训,这些合作伙伴中的不少人,已经将自己的命运与神龟生物公司联系了起来。

因此,大家都不担心,全新的福利体系无法维持,大家都对神龟生物公司充满了信心。

人的问题解决了,但各种意外情况也不得不防备。

由神龟生物公司安保部主导,对合作伙伴的生产车间、供应链、重要位置都安装了全新的智能化安全监控系统。

智能化摄像头、传感器遍布各处,全部按标准统一接入神龟生物公司的安全系统。

有逐渐完善的神龟人工智能的后台监控,有神龟生物公司安保部的人工巡查,合作伙伴的所有原材料供应和产品生产的过程,都处在严密的监控之下。

而且,每一批生产的产品,都会经过最为严格的自动化智能抽检和人工抽检,以保证产品的品质合格。

只有这样,才能杜绝各种意外情况,影响到神龟日化产品的品质和口碑。

该做的都做了,如果还出现了问题,那就不是企业管理的问题了,而是上升到了法律问题。

法律问题就交给夏国官方解决。

要是有人跟陈子明耍花样,陈子明就会让他们知道,花样究竟能耍到什么样的程度。

陈子明的原则就是,凡事先按蓝星的正常规矩来办,要是对方先不讲规矩,那他就让对方知道,什么叫不讲规矩。

正是神龟生物公司和各个合作伙伴在这段时间里的大量付出,才换来了神龟日化产品的成功上市。

神龟生物公司的产品数量大量增加,仅靠一个直播间卖货,肯定是不行了。

神龟生物公司自建的在线商城,各大电商平台的直营店铺,都建立了起来。

神龟日化产品的线下代理商渠道,也在一步一步的建立起来。

像日化产品这种生活必需品,走线下超市、商场、便利店这些线下渠道,还是很有必要,可以帮助神龟日化产品迅速占领市场。

互联网时代,都不需要去做广告,只要是真正的好东西,就会有大量的消费者自发的宣传。

神龟日化产品,总是在许多细微之处让消费者惊喜。

与普拉特公司占领市场几十年的产品相比,神龟日化产品是全方位碾压式的超越。

现在的夏国消费者,已经过了唯国外品牌是好的时代,不少夏国的本土品牌也做得非常好,大受消费者欢迎。