“这些事情怎么会这样！”他气愤地把文件扔在桌上，咬牙切齿地想到。

他回想起最近公司的种种问题：项目进展缓慢，员工之间的关系紧张，工作效率不高……而最让他感到烦恼的是，小当当作为老板的表现。他变得越来越难以捉摸，时而严厉，时而宽容，给公司的运营带来了不小的困扰。

刘光天决定找到小当当，好好谈谈这些问题。他知道不能再这样下去了，必须要采取一些措施来解决这些问题，否则公司的前途会受到严重影响。

他走出办公室，径直朝着小当当的办公室走去。一路上，他心中的怒火越燃越旺，他决心要给小当当一个警告，让他意识到自己的行为已经引起了员工的不满和不安。

来到小当当的办公室门口，刘光天敲了敲门，然后毅然推开了门。

小当当坐在桌前，正在忙碌地处理着手头的文件。他抬起头，看到刘光天进来，微微一笑，“刘光天，有什么事情吗？”

刘光天没有废话，直接坐在了对面的椅子上，神情严肃地看着小当当，“小当当，我要和你谈谈我们公司最近的情况。”

小当当放下手中的文件，注视着刘光天，脸上带着一丝警惕，“什么情况？”

刘光天深吸了一口气，然后说道：“最近的项目进展缓慢，员工之间的关系紧张，工作效率低下，我觉得我们必须要采取一些措施来解决这些问题。”

小当当听后，脸上的表情有些僵硬，“这些问题我也很清楚，但解决起来并不容易。”

刘光天眉头一皱，“我觉得其中有一部分责任应该落在你身上。作为老板，你的表现影响着整个公司的运营，我希望你能够更加谨慎地处理这些事情。”

小当当听了，脸色变得有些难看，“你是在怀疑我的能力吗？”

刘光天摇了摇头，“我不是在怀疑你的能力，我只是觉得你现在的做法可能会给公司带来更多的问题。”

小当当沉默了一会儿，然后叹了口气，“好吧，我会考虑你的建议。”

刘光天看着他的表情，心中有些犹豫，他不知道小当当是否真的会采取行动来解决这些问题。但他决定给他一次机会，