女导购员心头微微一沉，苏瑶说的确实很对，虽然这个色号确实不错，但是很挑人。

一般人还真撑不起来这个色号的口红，所以她的销量一直不是很好。

而店里也不是只有这四支这个色号的口红，反而是主管给每个员工下了一个当月指标。

每人要在达成本月KPI的同时，额外卖出去四支该色号，达成奖励500提成，没达成扣除500考核绩效。

虽然有惩有奖，但是最近自己也多次因为推荐这个色号的口红使客户不满意直接不买走人，导致成交量下滑。

现在有一个直接完成KPI考核的机会，她一定要抓住。

“好！几位等我，这就把口红都拿出来。”

女导购员三步两步的跑到主管办公室，她十分兴奋“主管！快！31珍藏，给我三支再！有人要买了！”

“哦？”女主管意外的看着女导购员，眼中似乎有些许赞赏。

她开口问道：“底价给的多少？”

女导购员轻声道：“999一支，买四支。”

“嗯~可以。”

“不错啊，给你，赶紧去吧，这个月提成有了~”她递给女导购员三支口红。

女导购员兴奋的冲出去，找到林晓妍和苏瑶，将口红包装好给了几人。

付款时林默阻止了林晓妍自己付款，“以后可以给我送回礼。”

办公室内，女主管看着手中的KPI业绩表，似乎在琢磨着什么。

“嗯~这下个月KPI是不是还能加一点。”

“这样吧，每人5支珍藏31号和2支珍藏47号~”

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